Hälsinglands tingsrätt söker en handläggarchef

Arbetet innebär

Som handläggarchef leder, fördelar och utvecklar du arbetet inom handläggargruppen. Du har personalansvar för nio domstolshandläggare. Detta innefattar bland annat att arbeta med arbetsmiljöfrågor, genomföra medarbetarsamtal och lönesättande samtal. Vidare deltar du vid rekrytering och introduktion av nyanställda domstolshandläggare. Du arbetar även med att säkerställa att medarbetarna är delaktiga och engagerade i arbetet och är väl förtrogna med målen för verksamheten samt att säkerställa att kompetensutvecklingsbehov uppmärksammas och tillgodoses. 

Samarbete med övriga chefer på tingsrätten ingår i arbetet för att på bästa sätt utveckla tingsrättens gemensamma uppdrag. Du kommer även att sitta med i ledningsgruppen.

Utöver din chefsroll kommer du att arbeta operativt med handläggning av mål och ärenden. Detta innebär exempelvis arbete med att förbereda mål och ärenden till avgörande, planera förhandlingar samt expediera avgjorda mål. 

Vi söker dig som

• har slutförd och godkänd gymnasieutbildning eller motsvarande utbildning som bedöms som likvärdig
• har administrativ erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för anställningen
• har chefserfarenhet eller annan relevant erfarenhet av ledande position
• har mycket goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift
• har en god datorvana och lätt för att lära dig använda nya IT-baserade verksamhetsstöd

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med administrativa arbetsuppgifter på domstol samt Sveriges domstolars mål- och ärendehanteringssystem. 

Du har en god förmåga att leda och entusiasmera dina medarbetare för att skapa engagemang och arbetsglädje, både på grupp- och individnivå. I din roll som ledare är du lyhörd och trygg i dig själv. Du är tydlig i ditt sätt att kommunicera och har god förmåga att fatta och stå för dina beslut, även i svåra situationer. 

Du har lätt för att samarbeta med andra, är ordningsam och gillar att ha struktur i din vardag. Det är viktigt att du är självgående och kan strukturera och driva dina processer självständigt. Eftersom arbetstempot stundvis är högt måste du ha god förmåga att hantera stressiga situationer.

För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. 

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi erbjuder dig

Som handläggarchef erbjuds du ett ansvarsfullt och omväxlande arbete med goda möjligheter till att vara med att påverka domstolens verksamhet och utveckling. Som anställd inom Sveriges domstolar erbjuds du fördelaktiga villkor, goda möjligheter till kompetensutveckling inom bl.a. chefs- och ledarskap i Domstolsverkets regi samt deltagande i nätverk inom Sveriges Domstolar.

Du erbjuds även attraktiva förmåner såsom friskvårdsbidrag och en friskvårdstimme varje vecka.

Vilka är vi

Hälsinglands tingsrätt är en mindre allmän domstol med ett 30-tal medarbetare bestående av domare, tingsnotarier, domstolshandläggare samt administrativ personal. Tingsrätten avgör mål och ärenden från kommunerna i Hälsingland.

Tingsrätten är en modern arbetsplats belägen i trevliga och moderna lokaler centralt i Hudiksvall.

Övrigt

Anställningen är en tillsvidareanställning. Provanställning kan komma att tillämpas. Start enligt överenskommelse.

Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan senast den 4november. 

Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Jobba hos oss – förmåner och villkor – lön.

För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.